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Pôle formation – AFEST

29 Juil,2019 admin4493

Pôle Formation Depuis le 1er janvier 2019, l’Action de Formation en Situation de Travail est une modalité de formation à …

En France, les relations sociales pèsent parfois lourd dans l’entreprise, au point que l’activité de la DRH peut être largement subordonnée à ce terrain. Dans la dernière décennie, cette situation a largement été alimentée par le législateur, qui tend à traduire tout élément du débat public en obligation de négocier. Comme si ne cohabitaient dans l’entreprise que les représentants de l’actionnaire et ceux des salariés, leurs mandants sagement alignés derrière eux.

Catégorie : Pôle Formation